Упс! Не вдала спроба:(
Будь ласка, спробуйте ще раз.

Як IT-фахівці шукають роботу у 2023-му — дослідження DOU

Богдан Камінський
Богдан Камінський
23 жовтня 2023 3 хвилин читання

66% українських айтівців вважають, що зараз важко знайти роботу в IT, а 19% — що легко. Про це свідчить дослідження DOU, проведене у вересні-жовтні 2023 року.

В опитуванні взяли участь 4485 IT-фахівців, які працюють в Україні та за кордоном. Також дослідники опрацювали 673 анкети айтівців, які вперше шукають роботу.

Згідно з опитуванням, у 2023 році нову роботу найчастіше знаходили через Djinni. 32% респондентів працевлаштувалися саме через цей сервіс.

На другому місці опинилися рекомендації друзів та колег — 15%. На третьому — LinkedIn із показником у 12%.

Де українські айтівці знайшли роботу у 2023 році Де українські айтівці знайшли роботу у 2023 році

Популярність Djinni зростає серед шукачів роботи

Підписуйтеся на наші соцмережі

Частка тих, хто знайшов роботу через Djinni, поступово збільшується. Два роки тому 27% айтівців працевлаштувалися завдяки сервісу, а три роки тому — 19%.

72% опитаних назвали Djinni найефективнішим інструментом для пошуку роботи. Рік тому таких було 70%, а два роки тому — 68%.

Окрім Djinni, 65% айтівців вважають ефективним інструментом LinkedIn. Його популярність в останні роки майже не змінюється.

Ефективні канали пошуку роботи серед українських айтівців у 2023 році Ефективні канали пошуку роботи серед українських айтівців у 2023 році

Наскільки складно айтівцям знайти нову роботу у 2023 році

Цього року пошук роботи ускладнився. 19% вважають, що легко знайдуть нову роботу. Серед IT-початківців таких лише 2%.

Найбільш оптимістичними є фахівці з DevOps та SRE. 42% з них думають, що пошук нової роботи не додасть труднощів. Більш похмурі прогнози у тестувальників та HR-спеціалістів: 75% з них вважають, що їм буде важко знайти нову роботу.

Наскільки важко знайти нову роботу українським айтівцям за спеціалізацією у 2023 році Наскільки важко знайти нову роботу українським айтівцям за спеціалізацією у 2023 році

Активність рекрутерів на LinkedIn також продовжує зменшуватися. У 2023 році вони писали 51% айтівців, коли торік цей показник становив 62%. До повномасштабного вторгнення 80% опитуваних отримували пропозиції від рекрутерів через LinkedIn. 

Здебільш через LinkedIn рекрутери шукають фахівців, які мають понад п’ять років досвіду, а також спеціалістів з DevOps/SRE, Data Science та аналітиків.

Як часто рекрутери пишуть айтівцям на LinkedIn залежно від посади у 2023 році Як часто рекрутери пишуть айтівцям на LinkedIn залежно від посади у 2023 році

Раніше SPEKA розповідала, чому половина айтівців отримує відмову на перших етапах відбору.

Підписуйтеся на наші соцмережі

50 UAH 150 UAH 500 UAH 1000 UAH 3000 UAH 5000 UAH
0
Прокоментувати
Інші матеріали

Замість стін — картини: як художниця змінила укриття дитячої лікарні у Харкові

Olga Sukhorukova 12 вересня 2024 11:02

Конференція Access2Finance: розширення можливостей для стійкого розвитку бізнесу

Ольга Топольська 10 вересня 2024 17:39

FAVBET Tech — партнер IT Ukraine GR Conference 2024

Анна Старкова 9 вересня 2024 16:06

12 вересня відбудеться 10 конференція з ІТ-права від Асоціації IT Ukraine

Ольга Топольська 2 вересня 2024 10:18

Чому Facebook Ads досі лідер для B2B-реклами?

В'ячеслав Юренко 27 серпня 2024 13:09