Шукати роботу в IT стало важче: статистика ринку праці під час війни
Ситуація на ринку праці серед айтівців під час війни продемонструвала дві тенденції: кількість вакансій скоротилася вдвічі, але людей наймають у такому самому темпі.
Такі дані наводить засновник агрегатора IT-вакансій Djinni Макс Іщенко у своєму Twitter-акаунті. Частину з цих даних ми вже наводили у попередній публікації.
Найбільш очевидне — кількість вакансій скоротилася вдвічі, з 28 тис. на початку лютого до 14 тис. дотепер.
Воночас кількість відгуків на вакансії зросла вдвічі, до 50-60 тис. на тиждень.
Підписуйтеся на наші соцмережі
Середня кількість відгуків на вакансію зросла майже вшестеро, з 2 до 12, у порівнянні з липнем-серпнем 2021-го.
Вакансій стало вдічі менше, а відгуків вони отримують у кілька разів більше. Not good, якщо ви в пошуку і особливо якщо ви джун або шукаєте першу роботу.
Відсоток джунів серед кандидатів у пошуку зріс з 37 до 44% за останні пів року. У числах це зростання з 11 тис. до 24 тис., більше ніж удвічі.
24 тис джуніор-спеціалістів у пошуку — це багато чи мало? Для порівняння, прямо зараз на «Джині» приблизно 200 вакансій для спеціалістів без досвіду, серед 13 тис. онлайн. І ще 2 тис. з вимогою «від 1 року досвіду». 2 тис. vs 24 тис.
Але не все так погано, наймання триває, зокрема джуніорів. Частка наймання джуніорів відновилися до цифр січня-лютого.
І щоб завершити на оптимістчній ноті — загальна кількість наймання не впала,навіть потроху зростає.
Нагадаємо, сервіс пошуку роботи Work.ua прибрав із сайту вакансії шлюбних агенцій та стримінгових сервісів. Це рішення коштувало компанії 200 тис. грн доходу, проте в компанії впевнені у його правильності.
